遇到小人咋处理
怎么与小人相处共事
遇到小人害你怎么办
1. 和小人打交道那就是见人说人话见鬼说鬼话因为小人都爱耍心眼玩心机装深沉各种花言巧语骗你信任之后再利用你不管是金钱还是其他都要注意，如果你不是那种善变或者不善言谈的人最好远离小人，小人遇到小人会怎样对待
2. 小人与你说话时候你要要沉得住气，不要被挑拨，更不要责骂小人，就那样，听小人把话说完不谗言，不反驳，闷头葫芦般，任他多大本事都拿你没辙遇到小人应该怎么办。
3. 无冲突 相安无事无冲突 加对脾气 成伙伴 冲突 择按照双方冲突程度 进行暗战
4. 会互相算计，互相陷害。你等着看戏吧
要是前几年，我应该会用家人教的：远离。
但是现在明白了一些道理，不会再用以前的方式。
首先，要明白：几千年前，司马迁就在《史记》中说了：人之熙熙，皆为利来，皆为利往。观察生活也可知，有利可图的地方一定会有小人遇到小人咋处理。所以，难道为了远离他们，我们就要放弃利益吗？肯定不行！
我喜欢天海佑希的金钱观：钱可以让自我强大，还能帮助别人小人遇到小人会怎样呢。明白小人无处不在，做好与小人共存的认知，你的心态就会好很多，理智上线了，战斗力才可能提升。
其次，学会创造以制度为本的合作方式，认可与否定同事都是有依有据，不搞小团体主义，那么小人也多半会了解你的方式，发现唯有合作你才可行，别的你都不感兴趣。特别是你做了领导，更要学会善用小人小人遇到小人会怎么处理。
还有，不软弱。对被侵害的要立即提出，让别人知道你的底线和不好欺负。
感谢您的邀请，
价值观不一样，但是必须又要在一起共事，给你几点建议：
1.尽量不要得罪他，保持正常的工作关系
2.尽量远离，除了工作之外不要有其他的交集
3.不要在人前人后过多的评论他人，
4.做好自己的事，
5.一单触犯最后的底线，直接致残他，
希望对您有帮助，艾力亚尔企划只为给更好的你
君子和小人是同时存在的，有君子必有小人，你不能嫉恶如仇，人没有吃过苦怎么知道啥是乐，没有受过打击怎么知道有坏人的存在，小人是为君子而活着，没有小人怎么去证明你是君子啊小人遇到小人会怎样呢。你看不起他没有用，你也不能去消灭他，去征服他，去弹劾他，你也不能用自己的实际行动感化他。真的不能改变他。唯有敬而远之。
"小人"无处不在，是人们活动工作之地都有存在，小人的心胸狭窄，手段恶烈，一般都暗地里下手或造谣惑众，捏造事实，以歪曲强压手段从中得到好处或抬高自己。
1、这种人最贯用的方法是，柿子专捡阮的捏，真正强大之人不但不敢下手，反尔还会拍马屁，对好心人或弱者指手划脚，死充大尾巴腿，特别会在领导跟前说好话，做表面工作，抢功夺利。
遇到这样的"小人"怎么办？不是阶级敌人，又没构成犯罪，不在法律管制之内，百段欺负谈不上，如果真是如此，便可求助法制。一般"小人"心小，并不敢犯法，都是在法律边缘游走，用下三赖的手段，套路好心人或弱者，捞取利益或者踩别人肩膀，压低别人夺得名誉和钱财。
2、"小人"做坏事都用阴暗手法，不能见光，越怕见光越把"小人"所作所为暴露在大众面前，众人总有公断，要搞就搞臭，不要怕连带自己。还可以求助同事中的既心眼正又强势的，“小人"害怕的人，所谓的好人靠山，压"小人"一头，要"小人"不敢四意妄为，问题也就解决了，遇到有"小人"的地方或单位也只能这样做。
遇到这样的小人 能躲开就躲开 不要把自己降低到和小人一般见识 让小人知难而退是最上策 小人往往是见利忘义之徒给他些小恩小惠 敬而远之
3、小人不能得罪，笑容面对，知道就好
对于遇到小人咋处理的问题，以上都有详细的解答和解释，可能内容有点多，大家要耐心看完，希望对各位有所帮助。