如何会说话技巧
如何学会提问和思考
懂得说话的人，都有好的人际关系，也会被更多的人喜欢，所以要掌握以下说话技巧：说话之前过一遍脑子、适当地保持沉默、学会赞美对方、学会换位思考、尊重别人的隐私、学会倾听、不要责怪他人、先认可再提建议、不要时刻否定他人要怎么学会说话技巧视频。
1、说话之前过一遍脑子
在与人交流时，说话之前尽量想想这样说是否妥当，不要不经大脑，神经大条往往说出来的话就给人一种不好受的感觉。每次说话之前都应该在脑海里快速过一遍，不仅有利于你更好地表达你想要表达的内容，还能让你审视自己的话语是否妥当，是否会伤害他人自尊等要怎么学会说话技巧教案。
2、适当地保持沉默
在遇到不懂的问题时，不要不懂装懂，滔滔不绝，而是要学会保持沉默，让对方多说。免得因为说错话而出现尴尬的局面要怎么学会说话技巧软件。都说沉默是金，在遇到自己不懂的事，不要急于表达更应该洗耳恭听，给人一种谦虚感，认可感。
3、多聊对方而不是自己
与人交流时，每个人都喜欢聊自己感兴趣的东西，喜欢别人都聊自己的事。所以我们首先要学会了解对方，而不是自己要怎么学会说话技巧。
只有多聊对方 才能让对方感觉到你的真诚，感觉到与你聊天是一个很舒适的过程，因为每个人都希望自己能被更多的人了解，而多聊对方恰恰就是在了解对方，与对方 感同身受要怎么学会说话技巧软件。
4、学会赞美对方
赞美是一种美德，也是一种认可对方的表现要怎么学会说话技巧教案。当与人交流时，别人发出的意见，我们如果都能表示赞美，这无疑是给对方一种尊重感，一种荣誉感。对方肯定会非常喜欢这种感觉的，同时对方也会对你有一个新的认识，更加促进你们的友谊关系。
5、学会换位思考
做人做事都应该学会换位思考，多站在对方的立场考虑问题，也就能多一些理解对方要怎么学会说话技巧视频。当我们都懂得换位思考时，我们的宽容度就会提高，也就不会 因为一些鸡毛蒜皮的小事而闹出不愉快的聊天场面。
6、尊重别人的隐私
每个人都有自己的隐私，不希望被他人知道的。在与人谈话时，尽量避免去问一些他人的隐私，别人不想说的事就不要追问，要学会尊重他人的隐私咋样学会说话的技巧。不该问的就不要问，别人不想说的也不要穷追不舍。
7、学会倾听
认可一句话，“倾听的耳朵是虔诚的，倾听的心灵是敏感的。有了倾听的耳朵和愿意倾听的心，你才会拥有忠诚的朋友要怎么学会说话技巧软件。”与人交流，很有必要学会倾听。不要去打断他人说话，多一些耐心去倾听，你才会收获到真正的友谊。
然而一些不懂得认真倾听他人说话的人，是对人的不尊重，是一种不真诚的行为。
8、不要责怪他人
任何时候都不应该去责怪他人，因为责怪是没有用的，就如同抱怨也是没有用的。责怪他人只会让你们的关系进入死胡同，越闹越僵。所以当某些事情发生时，要让自己拥有一个好的心态积极去面对，而不是责怪他人要怎么学会说话技巧教案。
要知道这个世界上没有谁会喜欢被责怪的，这个责怪就如同一把刀刺向他的胸膛一样痛。
9、先认可再提建议
当我们有好的建议时，要先认可对方再提出任何合理的建议咋样学会说话的技巧。使用一种委婉式的建议方法才更能让对方接受。如果我们直接了当指出别人的错误，然后说自己的建议很多人是难以接受的，毕竟每个人都希望自己是正确的。
10、不要时刻否定他人
与人交流时，不要时刻去否定他人。不要经常说，你不应该，你不行，你不懂，你不能等这些否定对方的词语咋样学会说话的技巧。经常去否定他人不仅不能让对方改正，反而会让对方觉得失落或者反感。
中国式的教育，总是培养了一代又一代回答问题的人，却没有教会学生提问，即使提出的问题也是干巴巴毫无价值，问题来了，如何学会提问？该如何培养训练？
这是由对“提问”拥有十多年思考和实践经验的企业高管教练——粟津恭一郎写的书。粟津恭一郎每天的工作内容就是对大企业高管不断地“提问”，用提问引导企业管理者获得更大的成功。十多年下来，粟津恭一郎成为了日本“提问力”专家，《学会提问》这本书也得到了很多人的认可。
提问改变行动
前面说过，作者粟津恭一郎的日常工作就是提问,在十几年的职业“提问”中，他觉得“人是被提问支配着的。”因为我们在采取有意识的行动之前，都会先向自己提问，然后再做出决定。
提升提问的技巧，能够增加交流能力，优质的提问还能改变自己和周围人的人生轨迹，使他们朝着更好的方向发展。虽然优质的提问具有如此强大的力量，可是我们平时不论是“提问的方法”还是“提问的品质”都是自然而然发生的，就像题主说的，中国式教育很少有人会教孩子如何提问，提问的重要性其实并没有被大多数人认识到。
十分钟之内，针对这个问题，列出二十个提问。可能有人轻而易举就能写出二十个提问，但是有些人最多只能想出来10个，其实这没有关系，关键不是数量，而是提问中折射出的个人偏好和特点。
关注内核：了解3V(理想、价值观、常用语)
为什么每个人的偏好不一样，本质原因是每个人“渴望得到的东西”“价值观”“常用语”不一样，所以提问才会不同。
那么，怎样才能找到“与对方心里已内化的提问距离相近，但又从没自问过的提问”呢？切入点就是前面说的“渴望得到的东西”“价值观”和“常用语”。作者把它称为3V：
Vision:理想（渴望得到的东西）
Value:价值（价值观）
:语汇（常用语）
有意思的是，粟津恭一郎不仅把优质提问贯穿在职场中，还把它用在育儿过程中，无论是在生活还是学习上，他强调抛出“将来能在孩子心里实现内化”“刺激孩子求知欲”的提问。比如：“要想答出这道题，你觉得应该先从哪里入手？”“如何把这道题先画成图呢？”等等。
首先你的问题要清楚：
1.详细的描述问题点；
2.你提的问题试过哪些解决方法？结果如何？这样才有利于回答者做出有效的解决方案；（示例：我的电脑蓝屏了怎么解决？我已经试过把内存条重新插拔了也没用，内存条无问题。）
如何让自己学会有效提问？看来您是一个爱学习的人，是一个善于思考的人，一个优秀的人。问题是成长的契机，相信您不断地练习和实践能力一定可以得到提高。
学会有效提问？在提问题时您一定有过些尝试了，您怎么看呢？是什么让您提这个问题的？您想要的是什么？假如您学会了有效提问的时候，您是怎么样的？是多做了什么或者少做了什么？什么人，事，物会是有帮助的？怎么帮助到的您？您接下来愿意做些什么事来帮助到自己？这样的话会有什么不同？
好了，关于如何会说话技巧问题，今天就讲到这里，希望以上的内容能对大家的问题有所帮助。